Pracownicy Tymczasowi zatrudnianie – zmiany

Z dniem 1 czerwca 2017 r. ulega istotnym zmianom ustawa z dnia 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych.

Dz.U.2016.360 t.j. z dnia 2016.03.17

Status: Akt obowiązujący, wersja oczekująca

Wersja od: 1 czerwca 2017 r.

 

Zmiany głównie dotyczą:

  1.  Czasookres pracy – limit czasu pracy u jednego pracodawcy przez okres nieprzekraczający łącznie 18 miesięcy w okresie trzech lat (36 miesięcy).
  2.  Kobiety w ciąży – chronione jak przy umowie o pracę jeśli ich umowa uległaby  rozwiązaniu po upływie trzeciego miesiąca ciąży miałyby ją przedłużaną do czasu porodu, następnie  po  porodzie przysługuje jej zasiłek macierzyński.
  3.  Nie można zatrudnić pracownika tymczasowego, na ten sam zakres czynności, co uprzednio zwolniony pracownik na podstawie umowy o pracę (w ciągu trzech miesięcy).